各分工会：

为扎实做好学校立德树人为中心的育人工作，调动广大教职工“教书育人、管理育人、服务育人”（以下简称“三育人”）的积极性和创造性，弘扬爱岗敬业、勤于奉献的职业精神，促进“三育人”工作深入开展，根据省教育工会《关于评选“三育人”先进集体和先进个人的通知》（浙教工[2016]15号）文件精神，现将2015―2016年度“三育人”先进集体和先进个人评选工作有关事项通知如下：

一、评选范围、名额及办法：

　（一）“三育人”先进集体：衢州学院所属的二级学院、处室单位，评选名额１个。

（二）“三育人”先进个人：工作满５年的在岗在编教职工。我校推荐评选名额1人，应以推荐教书育人先进个人为主，同时兼顾管理和服务育人工作先进个人。

（三）评选办法：

由各学院、部门所在分工会申报、学校工会委员会委员、分工会主席和“三育人”工作领导小组联席会议推荐，报校党委审批公示后上报省教育工会。

　　二、推荐评选条件

　（一）“三育人”先进集体

单位党政组织高度重视。有完善的“三育人”工作规章制度，能经常性开展督促检查，活动开展形成制度化、常态化；党、政、工、团组织相互协调、齐抓共管，在本单位教职工中形成良好风气，成效显著。单位整体工作考核优秀，近两年来在师德建设、教育教学及学生管理等方面无责任事故发生。

教职工队伍整体素质高。教职工具有良好的师德师风和职业道德水平，在教学、科研、管理、服务岗位上言传身教，认真履职；有较强的奉献精神、创新精神和精湛的业务技能，育人业绩突出。

工会组织充分发挥作用。通过各种载体，有效组织动员教职工深入开展以“三育人”为主要内容的师德师风建设活动；主动配合党政组织推动“三育人”各项工作落实。

（二）“三育人”先进个人：

有正确的政治方向，忠诚党和人民的教育事业，具有强烈的事业心和责任感，品德高尚，作风正派，为人师表。有强烈的育人意识，育人事迹突出，深受师生好评，成绩突出。没有教学事故，没有工作失误现象。并分别满足以下条件：

“教书育人”先进个人：坚持实事求是的科学精神和严谨自律的治学态度，热爱教育事业，积极投身素质教育；勇于创新，积极进取，不断提高教学水平、科研水平；在政治思想、道德品质、治学态度等方面严于律己，言传身教，因材施教，教学效果好，深受学生的尊重和爱戴。

 “管理育人”先进个人：围绕学校中心工作，加强自身学习，提高决策能力和管理水平；把管理工作与学校育人目标结合起来，努力探索新形势下管理工作和学生思想政治工作的科学规律和有效形式，科学运用先进的管理知识与方法，寓思想教育于管理工作之中；勤政廉洁，秉公办事，工作业绩突出，在育人工作中起到表率和楷模的作用。

 “服务育人”先进个人：牢固树立服务育人意识，做到服务热情、办事周到，全心全意为师生服务，以良好的职业道德和优质的服务受到师生的普遍好评；任劳任怨、无私奉献，工作质量高，服务效果好，为学校教学工作提供良好保障；努力提高自身素质，加强与师生的沟通交流，教育引导学生工作效果显著。

三、推荐评选要求：

　　（一）本次推荐评选，要求各分工会在广泛深入地开展“三育人”活动和认真评选的基础上进行。在推荐评选过程中，要注重大力宣传先进集体和先进个人在育人方面的事迹和经验，促使广大教职工进一步做好“教书育人、管理育人、服务育人”的工作，积极营造“三育人”工作的浓厚氛围，在校园中形成尊师重教、敬业爱生的良好环境和风尚。

　　（二）坚持评选原则。一是“育人为本”的原则，被推荐评选的集体和个人要有突出的育人成果和事迹；二是“群众参与”的原则，要组织本工会师生共同参与推荐和评选；三是“公开、公平、公正”的原则，要在广泛听取师生员工意见的基础上，自下而上推荐候选人。

（三）关于材料报送时间和要求。各分工会推荐的先进集体候选单位的事迹材料（2000字左右）、推荐的先进个人照片、个人事迹材料（1500字左右）及先进个人登记表一式一份（主要事迹500字，不能附页），须于5月13日前，以电子邮件形式发送到OA校工会柴爱仙信箱，纸质稿交校工会，联系电话：8015011。同时上报本工会近两年来开展师德师风、职业道德建设或“三育人”活动小结一份(含本次推荐、评选的情况)；请用书面形式并加盖分工会印章报校工会。以上材料逾期未报，视为自动放弃。

 

附：浙江省高校“三育人”先进个人登记表

 

 

                                衢州学院工会

                             2016年3月30日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

　　

　　　浙江省高校“三育人”先进个人登记表

　　学校：                            院（系）：