唯实惟先真抓实干
全面开启高水平特色鲜明的应用型大学建设新征程
——在学校第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会
第一次会议上的报告
校长郑友取
（2021年4月29日求是报告厅）
各位代表：
现在，我代表学校向第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议报告工作，报告的题目是“唯实惟先真抓实干——全面开启高水平特色鲜明的应用型大学建设新征程”，请代表们提出意见和建议。
报告分两个部分，2020年工作回顾和2021年工作重点。
一、2020年工作回顾
2020年是“十三五”的收官之年。这一年，学校在省市党委政府、教育行政主管部门和学校党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以党的政治建设为统领，统筹抓好疫情防控和事业发展，在准确识变中把握大势，在科学应变中找寻机遇，在主动求变中开拓新局，稳步推进各项工作，事业发展呈现良好势头。
（一）坚持立德树人，育人工作基础逐步夯实
把立德树人成效作为检验学校一切工作的根本标准，全面提升育人水平和培养质量。根据4月21日公布的2021年中国高校本科教学质量排行榜，我校本科毕业生质量位列全国第374位。对比新生和毕业生质量，我校人才培养帮助学生实现了从新生质量等级仅为E+到毕业生质量等级为C质的跃升。
1.思政育人更加体系化。打好思政育人“组合拳”，召开学校2020年思想政治工作会议，制定《衢州学院全面推进“三全育人”综合改革实施方案》《衢州学院教师课外育人工作指导意见（试行）》等文件，构建起“大思政”工作格局。发挥易班平台的网络育人作用，不断传递向上向善网络正能量，衢院易家迎新工作案例入选教育部2020年易班共建高校迎新特色案例。深化思政理论课教学改革，“小班化”比例达到30%以上，《思想政治理论课实践》获批首批国家级一流本科课程（社会实践类）。深入推进课程思政建设，课程思政覆盖率达到70.71%。
2.教育教学更加规范化。扎实推进教学工作，获国家级一流本科专业1个、国家一流本科课程2门、教育部新工科研究与实践项目1项、省级一流本科课程15门，新增省级一流本科专业2个，入选浙江省产教融合“五个一批”项目5项，汉语言文学专业顺利通过师范类第二级专业认证现场考查。新增本科专业1个，初步形成“新材料、智能制造、建筑节能、师范教育、现代服务管理、数字经济”等六大特色专业群。立项校级新技术应用通识课程10门、校级精品在线开放课程11门；出版国家优秀教材2部，获批省级新形态教材4部，立项校级新形态教材5部；全年开展“闯关式”教学课程75门次。
3.学生发展更加多元化。考研再创佳绩，2021届本科毕业生上线率为24.9%，连续三年超过20%。学科竞赛再结硕果，2020年A类学科竞赛获省级三等奖以上奖项160余项，其中A类省一等奖24项，B类国家级奖项36项。2016-2020年学科竞赛排名位列全国新建本科院校第38名。创新创业再添新誉，成功入选省级众创空间，校大学生创业联盟获2020年全国高校“十佳百优创业社团”荣誉称号。
4.学生管理服务更加精细化。各类招生生源质量稳中有升，省内13个专业录取最低位次有所提升，外省11个省（区）录取最低分与省控线分差持续提升。“双衢率”稳步走高，衢州生源率16.5%，留衢率达19.1%（宽口径）。就业服务精准发力，在疫情冲击下2020届毕业生就业率仍高达92.2%，居全省同类本科高校前列。在2019届浙江省高校毕业生职业发展状况及人才培养质量调查中，我校位列全省本科高校第12位，比上一年提升4位。
（二）坚持抓纲带目，申硕重点任务奋力推进
以申硕年度指标分解落实为杠杆，强化目标导向和问题导向，加快推进重点突破、以点带面，推动学校高质量发展。
1.师资队伍建设步伐加快。柔性引进吴丰昌院士团队、乌克兰国家科学院院士团队、国家杰青俞立教授、国务院政府特殊津贴专家陈惠雄教授，充分发挥特聘人才作用，积极开展科技合作、人才培养和队伍建设。全年引进博士21人，创历年新高。新增首批浙江省高校领军人才培养计划人选8人、市拔尖人才（含青年）5人。完善专业技术职务评聘，晋升正高级专业技术职务7人、副高级专业技术职务14人，师资队伍结构进一步改善。
2.重大平台建设多点发力。完成浙江省空气动力装备技术重点实验室和浙江省衢州空气动力装备技术创新服务平台验收。“氟硅新材料绿色制造”获批浙江省工程研究中心。协同创建浙江省衢州空气动力装备产业创新服务综合体和浙江省氟硅钴产业创新服务综合体，与企业共建“电子化学材料联合实验室”“输配电装备与系统联合实验室”，分别与龙游县、常山县人民政府合作共建“浙江（龙游）乡村未来社区学院”“衢州学院常山精密基础件产业技术研究院”，新建博士工作站19家，助推衢州市产业转型升级和经济文化发展。
3.学科科研工作成绩突出。全年共获26项省部级以上高层次科研计划项目，其中国家级项目4项。获省科技进步三等奖1项、省哲学社会科学优秀成果奖1项、省重点研发计划项目1项，实现历史突破。决策咨询报告《关于高质量实施南孔文化基因解码工程的对策建议》获省委、省政府、省政协主要领导批示。召开第二届浙闽赣皖四省边际应用型大学联盟科技成果竞价（拍卖）会，成交金额达748.98万元。各类外来科研活动经费3500余万元，较2019年增长10%，师均7.6万元左右。依托4个“十三五”省级一流学科，扎实推进、有序落实申硕重点项目建设，提升学科建设水平。与浙江工业大学、杭州电子科技大学等签订研究生联合培养协议，做好联合培养硕士研究生相关准备。
（三）坚持融入地方，服务区域发展有为有位
以地方需求为导向，融入衢州、辐射周边、服务地方，做到与区域发展互联互动、与企事业单位合作共赢。
1.服务地方发展主动作为。召开第二届服务大会，现场签订各类合作项目8项。持续开展“双走进、双服务、双促进”活动，助力企业复产复工，有效解决企业难题180余项。服务地方人才需求，开展社会培训37期，受益人数达3200余人次。围绕市委市政府中心工作，在衢州市四省边际中心城市建设中积极作为，与西南政法大学共建“长三角基层治理学院”，与德国多特蒙德应用技术大学签订合作办学备忘录，与电子科大长三角研究院（衢州）签订合作协议，与衢州市氟硅技术研究院等共建氟硅新材料绿色制造浙江省工程研究中心。持续推进“棋子文化”发展，成功入选中国围棋协会围棋培训试点单位。
2.区域合作联盟稳步推进。成立新时代高校思政课四省边际研学基地，充分发挥四校思政资源优势，协力推动新时代高校思政课建设。持续推进浙闽赣皖四省边际区域教育共同体建设，成立浙闽赣皖省际绿色制造产教融合联盟，开启产教融合教育合作新篇章。充分挖掘南孔圣地、衢州有礼等特色文化资源，举办第二届浙闽赣皖四省边际应用型大学联盟论语大会，创作大型历史话剧《大宗南渡》，广泛传播南孔文化。
3.附属学校名校辐射作用充分彰显。附属学校教育集团以提升整体教育质量为中心，“五育”并举推进素质教育，整合各校区资源提升办学质量，继续引领衢州基础教育。学校被中央文明委授予“全国文明校园”称号，入选教育部2020年全国青少年校园篮球传统特色学校，获2020年浙江省中小学生艺术节组织贡献奖等荣誉。
（四）坚持师生为本，内部治理体系提能增效
推进制度机制创新和治理能力建设，进一步激发办学活力，提升管理服务效能。
1.内部治理进一步完善。以“制度提升效能、人事激发动能”为主题，全面开展制度“立改废”，新制定制度37个、修订20个、废止63个，推进把制度优势转化为治理效能。修订完善学校年度工作综合考核办法，进一步发挥考核的导向激励作用。督促二级学院完成党委会会议、党政联席会议等议事规则的制定和修订，提升校院二级治理体系和治理能力。
2.智慧校园建设惠及师生。深化“最多跑一次”改革，进一步梳理、细化管理服务事项，简化办事程序，优化审批流程，提升服务水平，150余项校务服务事项实现网上办、掌上办。认真落实以师生为中心的理念，积极回应师生的合理诉求，做实青年教师过渡公寓、图书文献数据库、网上服务大厅、体检项目定额自选以及学生成长成才服务等为民办实事事项，师生获得感和满意度得到增强。
3.发展保障条件稳步提升。全年实现各项收入约3.39亿元，同比增长约9.8%，生均教育经费达4.3万元。实验室及公共教学平台建设有计划推进，图书馆馆藏图书数量不断增加、结构不断优化，图书馆玻璃幕墙隐患排险和田径场改造项目顺利落实，“美丽校园”建设扎实推进，师生学习生活工作条件有所改善。
（五）坚持底线思维，校园安全稳定抓“常”抓“长”
深入贯彻落实上级关于疫情防控有关文件要求，成立疫情防控工作领导机构，累计召开疫情防控会议40余次、制定防控方案20余项、发布防控通知30余个。严格校园出入管控，全校师生坚持每日健康打卡和测温上报，确保校园安全稳定。坚持“两手抓、两手硬”，有序组织开学复课，创建的“四色课表”被人民网、光明日报、浙江日报等多家媒体报道，“上好战疫思政课”专题片在“学习强国”平台播放。一年来，学校未发生一例疑似或确诊病例。
各位代表，2020年是极不平凡的一年。这一年我们团结一心、攻坚克难，较好完成了全年各项工作任务，交出了高分答卷。这得益于上级党委的坚强领导，得益于各部门单位的协调配合，更得益于全校师生的共同努力。在此，我代表学校向默默耕耘、辛勤工作的全体教职员工致以崇高的敬意和衷心的感谢！
二、2021年工作重点
2021年，学校将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会以及省委十四届八次全会、市委七届九次全会精神，以党建统领事业全局、以系统思维谋划发展大局、以实干担当开创发展新局，确保“十四五”开好局、起好步。3月16日，学校印发了《2021年重点工作任务及分工抓落实安排》（衢院党〔2021〕14号），对年度重点工作任务和责任分工都作了具体安排部署，大家要认真对照、全面落实。这里，我重点强调十个方面的工作：
（一）扎实开展党史学习教育，以优异成绩庆祝建党100周年。牢牢把握学党史、悟思想、办实事、开新局的要求，以“学党史、守初心、育新人”为主题，开展“建党百年”学习活动、“红色根脉”宣讲活动、“薪火相传”教育活动、“教育惠民”专题实践活动，召开专题民主生活会和组织生活会。把党史学习教育同推动工作、解决问题结合起来，坚决克服形式主义、官僚主义，注意为基层一线减负，提升学习教育实效，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。举办建党100周年文艺活动，开展“两优一先”评选表彰、党员服务群众等系列主题活动，隆重庆祝建党100周年。
（二）科学编制实施“十四五”事业发展规划。要把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，着力构建学校“十四五”发展规划体系，推动总体规划与专项子规划、校院两级规划之间的有机衔接、同频共振。目前，提交本次会议审议的学校层面“十四五”事业发展规划已经校长办公会、党委会审议。相关职能部门和学院要对照学校总体规划，紧扣“申硕”“升大”中长远目标，按照时间节点要求，对标对表、深入谋划，高起点高质量完成好各自领域、各自学院的规划编制工作，确保学校规划体系上下衔接、前后照应、左右协调、支撑有力。同时，要加强规划目标任务的分解落实、跟踪督办，确保“十四五”开好局、起好步。
（三）抓好本科教育教学审核评估工作。审核评估是当前第一任务，事关学校“十四五”的顺利开局起步，事关申硕目标的夯基固本，更事关全体师生的切身利益。经过前一段时间全校各部门单位的密切配合、通力协作，自评报告和相应支撑材料已按要求提交教育部评估中心。下一阶段要对照审核评估内容、指标要求，不断完善教学质量评价体系，强化教学质量管理，提升学生培养质量，做好迎接线上和入校评估各项准备工作，争取以优异成绩顺利通过试点评估。
（四）持续加大申硕点的培育和建设力度。坚持目标导向和问题导向，坚持学科、专业、人才一体化建设，全面分析学位点申请指标数据，全方位查找我校短板差距，做实相关专业硕士学位点培育方案。加强学科内涵建设，以学科-专业-平台-团队系统化建设为路径，注重借力借势，进一步夯实申硕学科基础。拓宽硕士研究生联培渠道，加强硕士生导师队伍建设，今年争取新建1个硕士研究生联合培养基地。
（五）进一步加大高层次人才引培力度。人才是学校发展的第一动力。要用足用好校地人才政策待遇，拓宽引才思路和举措，强化监督考核，实施各教学科研单位人才队伍建设目标责任制，建立更加灵活的引人用人机制，注重引才质量，力争全年引进博士学位教师35人。支持教职工攻读博士、提升学位，支持团队创新突破、青年骨干人才脱颖而出，发挥好教师教育发展中心作用。开好学校人才与学科工作会议，推进绩效评价与分配制度改革，改善人才成长发展环境。
（六）推动与名校名企共建现代产业学院（未来技术学院）。借力大院名校学科科研资源，深化与浙大衢州“两院”、电子科大长三角研究院（衢州）、西南政法大学、巨化集团等名校名院名企合作，加强与智慧新城、智造新城等产业园区的深度合作，探索共建1-2个现代产业学院（未来技术学院），实现借船出海、借梯登高。
（八）深化四省边际应用型大学联盟建设。建好新时代高校思政课四省边际研学基地，组织好“大花园杯”四省边际大学生创意设计大赛、浙闽赣皖四省边际应用型大学联盟论语大会等赛事。召开四校四地产教融合论坛，举办四省边际应用型大学联盟科技成果竞价（拍卖）会。
（九）加快推进校园基础设施建设。启动训研创大楼、学生公寓建设，完成图书馆玻璃幕墙维修和内部提升改造设计，实施田径场、网球场和教学楼智慧教室全面改造提升、重点实验室（学科平台）环境改造等基础设施项目，不断改善办学条件。推进美丽校园、平安校园建设，积极开展绿色学校创建行动，为师生创造良好的学习工作生活环境。
（十）加快推进数字化改革。以改革创新为动力，以数字赋能为手段，加快推进校园数字化进程，深化“最多跑一次”改革，以数字化改革撬动学校其它领域改革，使学校的管理服务更加贴近师生、贴近实际。坚持系统谋划、整体推进、重点突破，提升学校数字化应用水平，实施校园信息化基础硬件设施升级改造，力争数字化改革年内有大突破。
各位代表、同志们，历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者，唯有依靠智慧、汗水、信心才能开创美好未来。2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”的开局之年，也是学校审核评估的大考之年、创建硕士学位授予单位的攻坚之年，做好今年各项工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。我们要准确把握学校事业发展面临的新形势新任务新要求，立足新阶段，振作精气神，凝心聚力、真抓实干，为学校在全面开启高水平特色鲜明的应用型大学建设新征程中开好局、起好步而努力奋斗，以优异成绩献礼建党100周年！
谢谢大家！